銅陵海螺五月份產銷量創(chuàng)歷史新高
銅陵海螺認真貫徹集團公司和股份公司2012年工作會議精神，以強抓產銷為目標，以經濟技術指標兌現和保障措施的落實為抓手，強化內部基礎管理，努力拓展外部市場，生產運行穩(wěn)定，5月份超額完成了月度生產任務。
5月份，公司生產熟料133.5萬噸，生產水泥57.5萬噸，銷售水泥、熟料150.7萬噸，處理城市生活垃圾1萬噸，超額完成利潤目標，產銷量均創(chuàng)歷史新高。同時，公司一線、二線、四線和五線等四條窯實現月度運轉率100%。產銷兩旺的生產態(tài)勢大大激勵了公司全體員工的工作熱情。
為貫徹落實股份公司一季度經營分析會精神，5月份以來，銅陵海螺圍繞“充分發(fā)揮產能，強化運行指標，加強供銷兩個市場建設，開源節(jié)流，提升公司效益”的指導思想開展了各項工作。
強化生產組織，持續(xù)推進管理轉型。5月份，公司通過強抓日產量目標兌現，努力拉緊生產節(jié)奏，始終保持了緊張、有序、積極向上的生產秩序，確保了生產組織體系高效運行；通過專業(yè)檢查、專業(yè)評比和專業(yè)會議等生產組織體系日常管理職能的發(fā)揮，規(guī)范基礎點檢管理制度，抓好生產組織的基礎管理；強抓各專業(yè)管理規(guī)范的過程落實，充分發(fā)揮產能，有效提升了窯磨系統運行質量和受控度。
嚴格落實一事一議制度，強化設備運行管理。5月份，公司強化設備故障專項研討及系統運行分析，側重加強基層管理人員設備點檢工作質量的管理，提高各級管理人員分級對設備運行負責的責任意識，有效促進了設備運行的穩(wěn)定，為實現穩(wěn)產、高產提供了有力的保障。
準確研判市場形勢，不斷拓展銷售市場。5月份，公司領導親自帶頭深入市場一線進行調研，及時召開市場形勢研討會，準確研判市場形勢，為銷售策略的制定提供依據；針對客戶群體不同需求量，針對性調整銷售策略貼近市場前沿，極大的提升了水泥銷量。
開展“崗位學雷鋒，爭做好員工”活動，加強企業(yè)精神文明建設。5月份，公司根據省屬企業(yè)精神文明建設工作會議精神和集團公司精神文明建設工作會議要求，緊緊圍繞加強員工思想道德建設、深入開展志愿服務、修舊利廢活動，不斷提升企業(yè)精神文明建設水平。
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