居民收入增速跑輸GDP 占國民收入比例不升反降
人力資源和社會保障部（以下簡稱人社部）下屬的勞動工資研究所日前發(fā)布的《2011中國薪酬發(fā)展報告》顯示，2011年我國居民收入增長遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于財政收入和企業(yè)收入增長，使得居民收入占國民收入相對比重不升反降。
居民收入增速跑輸GDP
報告援引國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，2011年，雖然工資分配相對合理，但收入分配中的矛盾依然凸顯，此外，我國居民收入增長未能跑贏GDP。去年，我國全年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入比上年名義增長14.1%，扣除價格因素，實(shí)際增長8.4%，低于GDP增長率0.8個百分點(diǎn)。
與此同時，2011年我國公共財政收入10.37萬億元，增長24.8%，增幅分別是城鎮(zhèn)居民人均可支配收入名義增幅的1.76倍和農(nóng)村居民人均純收入名義增幅的1.39倍。同期，企業(yè)收入增幅為約20%，也遠(yuǎn)高于居民收入。
由于去年我國財政收入和企業(yè)收入增長幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于居民收入增長幅度，故居民收入占國民收入的比重相對減少，同期不升反降，恐怕難以實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃中的“兩提高”目標(biāo)，即提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動報酬在初次分配中的比重。
企業(yè)裁員縮減居民收入
有分析人士指出，居民收入增幅放慢，意味著社會收入差距將進(jìn)一步拉大，進(jìn)而阻礙了內(nèi)需的擴(kuò)張，故要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長也會更加艱難。
“應(yīng)加快工資制度改革和收入分配改革，要提高居民收入在國民收入中的比重，提高勞動報酬占初次分配的比重，同時也要有效控制人工成本的過快增長。”人社部勞動工資研究所研究員馬小麗表示。
去年居民收入增幅放慢，很大程度上與國內(nèi)許多企業(yè)縮減編制有關(guān)。據(jù)了解，近兩年受全球經(jīng)濟(jì)低迷影響，許多消費(fèi)品中小企業(yè)及工廠紛紛選擇減員。
記者了解到，進(jìn)入2012年，企業(yè)利潤和財政收入增速均出現(xiàn)下降。這勢必影響收入分配改革的基礎(chǔ)，進(jìn)而影響國內(nèi)經(jīng)濟(jì)增長態(tài)勢。
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