2025年工作亮點(diǎn)

一是緊抓“改善經(jīng)營(yíng)”，內(nèi)外兼修夯實(shí)盈利根基。圍繞“做優(yōu)水泥、做大商混、做穩(wěn)骨料”一體化經(jīng)營(yíng)思路，堅(jiān)持“內(nèi)外兼修、內(nèi)功托底”，聚焦市場(chǎng)端、生產(chǎn)端、采購(gòu)端、費(fèi)用端，推進(jìn)市場(chǎng)建設(shè)、機(jī)制改革、生產(chǎn)優(yōu)化、降本節(jié)費(fèi)等一系列舉措，取得實(shí)實(shí)在在的成效。

二是緊抓“加快發(fā)展”，優(yōu)化升級(jí)實(shí)現(xiàn)動(dòng)能轉(zhuǎn)換。聚焦區(qū)域布局、綠色發(fā)展、數(shù)智科創(chuàng)等方面，通過(guò)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、項(xiàng)目帶動(dòng)、生態(tài)聯(lián)動(dòng)、動(dòng)能轉(zhuǎn)換，有序推進(jìn)優(yōu)化升級(jí)，積極探索增長(zhǎng)“第二曲線”。

三是緊抓“聚焦企業(yè)”，靶向施策破解發(fā)展瓶頸。堅(jiān)持目標(biāo)、問(wèn)題、結(jié)果三大導(dǎo)向，加強(qiáng)統(tǒng)籌調(diào)度，優(yōu)化企業(yè)治理，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，進(jìn)一步提升管理效能。

四是緊抓“激活干部”，嚴(yán)管厚愛(ài)鍛造過(guò)硬隊(duì)伍。堅(jiān)持“以實(shí)績(jī)論人”，創(chuàng)新開展績(jī)效考評(píng)，持續(xù)優(yōu)化選人用人工作。實(shí)施管理、技術(shù)雙通道職業(yè)發(fā)展，完善監(jiān)督容錯(cuò)機(jī)制，為高質(zhì)量發(fā)展提供良好的人才環(huán)境支撐。

2026年工作措施

河南天山將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)集團(tuán)“四個(gè)堅(jiān)持”、天山材料“12345”工作部署，聚焦效益提升、極致降本、經(jīng)營(yíng)優(yōu)化、綠色低碳、科技創(chuàng)新、黨建融合等方面，綜合施策，乘勢(shì)而上，推動(dòng)經(jīng)營(yíng)管理穩(wěn)中向好，奮力實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局。

一是穩(wěn)住基本盤，立足當(dāng)下增效益。持續(xù)優(yōu)化行業(yè)生態(tài)建設(shè)，強(qiáng)力落實(shí)錯(cuò)峰生產(chǎn)；持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，攻堅(jiān)重點(diǎn)工程；持續(xù)優(yōu)化營(yíng)銷模式，強(qiáng)化區(qū)域聯(lián)動(dòng)，構(gòu)建一體化經(jīng)營(yíng)新局面。

二是狠抓極致降本，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。圍繞三大業(yè)務(wù)，多維攻堅(jiān)深化生產(chǎn)降本；緊盯最佳性價(jià)比，多點(diǎn)發(fā)力深化供應(yīng)降本；樹牢過(guò)緊日子思維，多措并舉推動(dòng)管理降本。

三是聚焦經(jīng)營(yíng)優(yōu)化，務(wù)實(shí)謀長(zhǎng)遠(yuǎn)固優(yōu)勢(shì)。突出干部人才隊(duì)伍建設(shè)，改善作風(fēng)、激發(fā)活力；突出資產(chǎn)優(yōu)化布局，補(bǔ)齊短板、增加效益；突出管理強(qiáng)基，防控風(fēng)險(xiǎn)、賦能發(fā)展。

四是發(fā)力綠色低碳，創(chuàng)新贏未來(lái)向新行。聚焦“雙碳”政策，持續(xù)探索原燃料替代，推動(dòng)節(jié)能降耗；加速產(chǎn)業(yè)延伸，搶抓發(fā)展紅利；加快技術(shù)創(chuàng)新，攻堅(jiān)成果轉(zhuǎn)化。

五是突出黨建融合，凝心聚力強(qiáng)保障。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化政治引領(lǐng)作用；深化鏈上共建，促進(jìn)黨建經(jīng)營(yíng)融合；全面從嚴(yán)治黨，筑牢廉潔生態(tài)屏障。