徐工集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子組織學(xué)習(xí)十六屆四中全會(huì)精神，董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記王民作了題為“增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力、決策力、推進(jìn)力，大力實(shí)施國(guó)際化戰(zhàn)略”的重點(diǎn)發(fā)言。

    王民說(shuō)：加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，是黨中央順應(yīng)時(shí)代和人民的要求，做出的一項(xiàng)重大的戰(zhàn)略部署，是推進(jìn)黨的思想，組織作風(fēng)建設(shè)新的偉大工程，對(duì)鞏固黨的執(zhí)政地位，完成黨所肩負(fù)的歷史使命，實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和歷史意義。作為徐工這樣大型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，我們不僅要掌握駕馭經(jīng)營(yíng)工作的本領(lǐng)，也要有政治水平的不斷提高，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要站得高看得遠(yuǎn)，處理問(wèn)題更加科學(xué)一點(diǎn)，把握好企業(yè)的發(fā)展方向。王民從四個(gè)方面談了認(rèn)識(shí)。

    一是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要講領(lǐng)導(dǎo)力，其中包括學(xué)習(xí)力、決策力、控制力。企業(yè)的發(fā)展方向要我們來(lái)把握，徐工處于發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，在向200億沖刺過(guò)程中，遇到國(guó)家宏觀調(diào)控，如何保持企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，保持持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)力？應(yīng)該抓住機(jī)遇，調(diào)整我們的組織結(jié)構(gòu)，加快在技術(shù)含量、質(zhì)量可靠性、市場(chǎng)需求產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，大力開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)，鞏固國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，利用好國(guó)內(nèi)國(guó)外兩個(gè)資源，引進(jìn)來(lái)，走出去，提升徐工的核心競(jìng)爭(zhēng)力。我們現(xiàn)在一直在徐州當(dāng)?shù)剡M(jìn)行制造和管理，尚沒(méi)有取得在異地管理、制造的經(jīng)驗(yàn)，還沒(méi)有走出徐州，在異地和異國(guó)我們的人才和管理水平都不夠。不能只在一個(gè)地方制造，異地經(jīng)營(yíng)和國(guó)際化經(jīng)營(yíng)是必須走的道路，要充分利用其它地方的資源，該投入的一定要投入。我們有的產(chǎn)品按總量來(lái)說(shuō)是國(guó)內(nèi)第一甚至世界第一，但水平、質(zhì)量、效益與美國(guó)、德國(guó)等國(guó)際大公司相比還有很大差距，所以要追求利潤(rùn)和高附加值。這次宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控對(duì)徐工集團(tuán)來(lái)講是一次機(jī)遇，關(guān)鍵是要自己做好，做好了徐工就會(huì)有質(zhì)的提高，做好了徐工就會(huì)進(jìn)入一個(gè)新的階段。

    二是選擇好戰(zhàn)略合作伙伴，把握改制方向。徐工的改制是一個(gè)重大的事件，上級(jí)、社會(huì)、職工都很關(guān)心，對(duì)我們是一個(gè)考驗(yàn)。改制要按照效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，要得到職工的支持、社會(huì)的支持，平穩(wěn)進(jìn)行。長(zhǎng)年不改制，弊端不能革除，徐工成為不了國(guó)際化公司，我們改制的最終目的是把徐工打造成國(guó)際品牌，這是全體員工的共識(shí)。因此，我們的改制，是選擇戰(zhàn)略性合作伙伴，用美元來(lái)注入公司，使“徐工”牌產(chǎn)品最終成為公司全球戰(zhàn)略的一部分，我們不能盲目自大，徐工確實(shí)存在工作效率不高，研發(fā)手段、機(jī)制、人員素質(zhì)難以適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)需要的問(wèn)題，必須通過(guò)改制，引進(jìn)管理理念，打通國(guó)際化經(jīng)營(yíng)渠道，改變落后的管理手段，降低管理運(yùn)行成本。有了資金、開(kāi)發(fā)、通道、國(guó)際人才，再經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力徐工是大有希望的。

    三是加強(qiáng)推進(jìn)力。領(lǐng)導(dǎo)干部不論在什么時(shí)候都要具備推進(jìn)工作的能力，推進(jìn)力體現(xiàn)了我們管理系統(tǒng)的有效性。凡是執(zhí)行力、推進(jìn)力好的企業(yè)發(fā)展得就比較好，兩個(gè)方面都要強(qiáng)。工作中肯定是有很多困難，領(lǐng)導(dǎo)要有克服困難的勇氣，協(xié)調(diào)好關(guān)系，利用好資源，堅(jiān)定信心。企業(yè)存在一些困難，改革改制也存在一些活思想，要關(guān)心群眾生活，要身先士卒、大刀闊斧地進(jìn)行工作。

    四是把國(guó)際化戰(zhàn)略提高到一個(gè)重要的位置。徐工實(shí)施國(guó)際化戰(zhàn)略是我們內(nèi)生的需要，要大力實(shí)施以出口為支撐的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)，以出口帶動(dòng)產(chǎn)品質(zhì)量的提高，建立完善的出口管理體系和流程，建立海外備件服務(wù)體系，貼近市場(chǎng)，貼近用戶，真正走出去，打造徐工國(guó)際知名品牌。