浙東建材：營造和諧的企業(yè)環(huán)境
2006-09-28 00:00
浙東建材集團(tuán)作為一家民營企業(yè)，創(chuàng)建于1985年?，F(xiàn)已形成以寧波生產(chǎn)基地為主體，上海、溫州生產(chǎn)基地為兩翼，三地同步推進(jìn)的產(chǎn)業(yè)格局。2005年集團(tuán)產(chǎn)銷達(dá)20億元，預(yù)計未來2-3年內(nèi)集團(tuán)產(chǎn)銷將達(dá)30億元。
浙東建材集團(tuán)先后獲得全國民營企業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位，省、市民營企業(yè)黨建工作和思想政治工作示范點，省、市、區(qū)三級文明單位等榮譽稱號。
面對成績，浙東建材集團(tuán)黨委書記、浙江省優(yōu)秀黨務(wù)工作者邱興祝認(rèn)為，黨建工作是生產(chǎn)力，思想政治工作是生產(chǎn)力，企業(yè)文化是生產(chǎn)力，和諧的人際關(guān)系就是生產(chǎn)力。
多年來，浙東建材集團(tuán)不僅生產(chǎn)一種主導(dǎo)產(chǎn)品——“浙東牌”鋼筋混凝土產(chǎn)品，而且創(chuàng)導(dǎo)、培育了一種切合企業(yè)特質(zhì)的企業(yè)精神——鋼筋混凝土精神。他們把黨員比作高強度鋼筋，科技人才比作高標(biāo)號水泥，干部比作高品質(zhì)石子，職工比作高精良黃砂，家屬比作高溶度添加劑，使之有機地結(jié)合在一起，撐起浙東企業(yè)不斷發(fā)展壯大。鋼筋混凝土精神增強了企業(yè)的凝聚力，提升了干部員工的向心力。
2004年3月，浙東集團(tuán)耗資30多萬元，將原下屬一分公司辦公樓改建成集團(tuán)黨群樓，至此，被浙江省委副書記喬傳秀譽為“浙江第一樓”的企業(yè)黨群樓正式矗立在浙東的大地上。三層的樓房里有黨校、黨員活動室、黨員談心室、黨員服務(wù)咨詢站。還有工會、團(tuán)委辦公室。企業(yè)黨委還根據(jù)企業(yè)的特點在黨內(nèi)開展“三無、四員、五在前“主題活動。三無：黨員身邊無次品，黨員身邊無事故，黨員身邊無違紀(jì)；四員：當(dāng)好政策法規(guī)的宣傳員，當(dāng)好民意的信息員，當(dāng)好文明新風(fēng)的示范員，當(dāng)好經(jīng)濟(jì)建設(shè)的戰(zhàn)斗員；五在前：平凡工作干在前，臟活累活干在前，危急時刻沖在前，職工困難幫在前，思想工作做在前。企業(yè)黨委要求全體黨員：老老實實學(xué)習(xí)勤勤懇懇工作，實實在在辦事正正派派做人，讓黨徽在員工中閃光，讓黨旗在企業(yè)中飄揚。
黨群樓開放兩年來，已接待各級考察、參觀人員10000余人次，得到了一定的好評，并逐漸成為浙東企業(yè)凝聚人心的場所、教育管理的學(xué)校、聯(lián)系群眾的紐帶、激發(fā)情感的陣地。
企業(yè)黨委著力塑造一種企業(yè)文化，那就是“快樂浙東、和諧浙東、百年浙東”，以人為本、以愛為核心、以親為表現(xiàn)。企業(yè)黨委連續(xù)16年開展“以人為本”的思想政治工作，設(shè)計了諸多以尊重人、愛護(hù)人、關(guān)心人為主題的精神轉(zhuǎn)化物質(zhì)的有效載體。撥?？?0萬元要求企業(yè)工會、團(tuán)委、婦聯(lián)每月開展各項活動，為廣大員工辦實事、謀福利。同時建立外來員工黨支部、設(shè)立黨委接待日、建造貢獻(xiàn)樓、幸福樓，新近又投資1000萬元建設(shè)2萬平米的浙東外來員工村，為人才和員工提供優(yōu)越的生活環(huán)境。
（中國混凝土與水泥制品網(wǎng) 轉(zhuǎn)載請注明出處）
浙東建材集團(tuán)先后獲得全國民營企業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位，省、市民營企業(yè)黨建工作和思想政治工作示范點，省、市、區(qū)三級文明單位等榮譽稱號。
面對成績，浙東建材集團(tuán)黨委書記、浙江省優(yōu)秀黨務(wù)工作者邱興祝認(rèn)為，黨建工作是生產(chǎn)力，思想政治工作是生產(chǎn)力，企業(yè)文化是生產(chǎn)力，和諧的人際關(guān)系就是生產(chǎn)力。
多年來，浙東建材集團(tuán)不僅生產(chǎn)一種主導(dǎo)產(chǎn)品——“浙東牌”鋼筋混凝土產(chǎn)品，而且創(chuàng)導(dǎo)、培育了一種切合企業(yè)特質(zhì)的企業(yè)精神——鋼筋混凝土精神。他們把黨員比作高強度鋼筋，科技人才比作高標(biāo)號水泥，干部比作高品質(zhì)石子，職工比作高精良黃砂，家屬比作高溶度添加劑，使之有機地結(jié)合在一起，撐起浙東企業(yè)不斷發(fā)展壯大。鋼筋混凝土精神增強了企業(yè)的凝聚力，提升了干部員工的向心力。
2004年3月，浙東集團(tuán)耗資30多萬元，將原下屬一分公司辦公樓改建成集團(tuán)黨群樓，至此，被浙江省委副書記喬傳秀譽為“浙江第一樓”的企業(yè)黨群樓正式矗立在浙東的大地上。三層的樓房里有黨校、黨員活動室、黨員談心室、黨員服務(wù)咨詢站。還有工會、團(tuán)委辦公室。企業(yè)黨委還根據(jù)企業(yè)的特點在黨內(nèi)開展“三無、四員、五在前“主題活動。三無：黨員身邊無次品，黨員身邊無事故，黨員身邊無違紀(jì)；四員：當(dāng)好政策法規(guī)的宣傳員，當(dāng)好民意的信息員，當(dāng)好文明新風(fēng)的示范員，當(dāng)好經(jīng)濟(jì)建設(shè)的戰(zhàn)斗員；五在前：平凡工作干在前，臟活累活干在前，危急時刻沖在前，職工困難幫在前，思想工作做在前。企業(yè)黨委要求全體黨員：老老實實學(xué)習(xí)勤勤懇懇工作，實實在在辦事正正派派做人，讓黨徽在員工中閃光，讓黨旗在企業(yè)中飄揚。
黨群樓開放兩年來，已接待各級考察、參觀人員10000余人次，得到了一定的好評，并逐漸成為浙東企業(yè)凝聚人心的場所、教育管理的學(xué)校、聯(lián)系群眾的紐帶、激發(fā)情感的陣地。
企業(yè)黨委著力塑造一種企業(yè)文化，那就是“快樂浙東、和諧浙東、百年浙東”，以人為本、以愛為核心、以親為表現(xiàn)。企業(yè)黨委連續(xù)16年開展“以人為本”的思想政治工作，設(shè)計了諸多以尊重人、愛護(hù)人、關(guān)心人為主題的精神轉(zhuǎn)化物質(zhì)的有效載體。撥?？?0萬元要求企業(yè)工會、團(tuán)委、婦聯(lián)每月開展各項活動，為廣大員工辦實事、謀福利。同時建立外來員工黨支部、設(shè)立黨委接待日、建造貢獻(xiàn)樓、幸福樓，新近又投資1000萬元建設(shè)2萬平米的浙東外來員工村，為人才和員工提供優(yōu)越的生活環(huán)境。
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